На 18 и 19 октомври в хотел “Маркита” се проведе работен семинар на профсъюзни деятели от Синдиката на българските учители (СБУ) към КНСБ. Домакин и организатор на срещата беше Общинският координационен съвет на СБУ в лицето на неговия председател г-жа Мария Фърцова. На семинара като лектори присъстваха експерти от централата на СБУ, областните координатори на синдиката от Пловдив, Смолян и Пазарджик, както и синдикални активисти от тези области. Разискваха се проблемите на учителите, защитата на техните права и интереси и болезнения въпрос за съкращенията. През втория ден експертите приемаха интересуващи се учители и отговаряха на техни въпроси. В СБУ работят експерти, които защитават интересите на учителите в четири направления: професионално-творческа защита, трудово-правна защита, специална икономическа защита и организационна защита.
Помолихме главния експерт на СБУ по специална икономическа защита г-н Гиго Йорданов да отговори на няколко въпроса:
- Г-н Йорданов, какви са възможностите на СБУ да защитава правата и интересите на учителите?
- Най-общо казано СБУ защитава правото на труд и достойнството на учителя, бори се той да получава едно достойно заплащане, както и да са осигурени условия за безопасен труд. От друга страна защитаваме нормативите за преподавателска заетост, което е свързано с увеличаване бюджета за образование. Всичко това постигаме чрез свои платформи, програми, искания, защитени в колективния трудов договор (КТД). Използваме и форми като протестни събрания, митинги, шествия, а като крайна мярка и стачки.
- Какво предприемате, ако не сте съгласни с решения на министерството?
- В системата на образованието от 1997 г. се правят вече три 10% съкращения. Ние не сме съгласни, защото това са механични съкращения, те не се правят по демографски принцип. При последното искане за съкращения през тази година направихме декада на протеста от 20 до 30 май. Ние стъпихме на нормативни документи за числеността на персонала и броя на паралелките, нормите на учителския труд и пълняемост на паралелките. Започнахме преговори с МОН и успяхме да стопираме изпълнението на Наредби 5 и 7, които щяха да доведат до съкращаване на близо 30% от персонала, зает в образованието. С тази декада стопирахме негативните последици и дори стигнахме до благоприятно развитие. Успяхме да извоюваме в планинските райони да се запазят паралелките с по-малък брой ученици (например с 10 деца), като изтъкнахме спецификата на такива райони, какъвто е и Велинградският. Лошото е, че МОН няма стратегия по отношение цялостното развитие на образованието с неговите специфични особености по места и това създава проблеми и поражда напрежение.
- Какво мислите за проблема със съкращенията в община Велинград?
- Имах възможност да се запозная с него и смятам, че не могат да се правят съкращения, без да се отчитат конкретните потребности на даден район или община. Сега се настоява за съкращаване на 59 щата и има проекто-решение, което ще се разглежда на общинска сесия. Трябва много да се внимава за това изваждане на персонала от системата на образование по постановление 66, защото то се отнася за непедагогическия персонал. Не знам доколко общината ще има възможности да осигури ресурси и поеме заплащането на тези щатове, след като ги извади от бюджета за образованието.
- СБУ защитава ли и учители, които не членуват в никакъв синдикат?
- Ние осигуряваме трудово-правна защита само на синдикални членове. Но това, което договарят синдикатите при подписване на КТД, се ползва от всички учители. Става въпрос за договаряне на работна заплата, на допълнително възнаграждение - процент за прослужено време, работно облекло, транспортни разходи, отпуски. По отношение на отпуските МОН изпрати писмо до всички ИО в областните градове, в което се казва, че КТД важи за синдикалните членове към СБУ, НУС и “Подкрепа”. Останалите могат да се присъединят към КТД.
- Как става това присъединяване?
- Не ми се иска да го коментирам, защото, който е решил да става синдикален член, е преценил ползата от това, плаща членски внос и очаква защита от синдиката. Който е извън синдикатите, така е преценил и това е негово право.
- Колко учители членуват в СБУ от общия брой в страната?
- Мисля, че общо учителите бяха някъде над 124 000 души и от тях 95 000 са членове на СБУ.
- Помага ли по някакъв начин СБУ на съкратените учители?
- Нашата цел е да запазим работното място и да не се стига до съкращения, но ако те са по демографски признак, тогава имаме начини за подпомагане. Предложили сме програми за преквалификация на съкратени учители, които се финансират от държавата. Имаме и фонд за безработни, който набираме от членския внос. Търсим и начини, със съдействието на общините, да устроим съкратени учители на подходящи работни места.
Георги Стоянов